換了工作，原有的職稱可以在新單位繼續(xù)嗎？河南有了好消息——7月5日，記者從河南省人社廳了解到，該廳印發(fā)《關(guān)于全省職稱互認(rèn)互通有關(guān)工作的通知》，對五種情況下的互認(rèn)互通進(jìn)行了說明。

【資料圖】

在系統(tǒng)完成備案的各級別職稱實行省內(nèi)互認(rèn)

河南省職稱管理服務(wù)平臺（職稱管理系統(tǒng)）可以查詢到的經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳備案的高中初級職稱，在河南省內(nèi)跨地區(qū)、跨單位流動時，無需重新評審或者確認(rèn)，由用人單位按需擇優(yōu)自主聘任。申報高一級職稱時，可直接持原證書申報。

河南省職稱管理系統(tǒng)內(nèi)查詢不到的，按照屬地管理權(quán)限，由原職稱任職文件印發(fā)部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定核實后完成信息補(bǔ)錄等評審數(shù)據(jù)歸集工作。

跨地區(qū)跨單位違規(guī)評審取得的職稱不予認(rèn)可

按照2019年《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于公布河南省中高級職稱評審委員會備案結(jié)果的通知》明確的全省各中高級評審委員會備案的評審專業(yè)及評審范圍，2019年（含）以后各中高級評審委員會不得超范圍評審。私自跨地市跨單位申報評審人員，評審結(jié)果無效。2019年（不含）以前評審?fù)ㄟ^的人員，可以在河南省職稱管理系統(tǒng)內(nèi)查詢到的，各地市各單位間不再進(jìn)行資格確認(rèn)，可以直接聘任或者申報高一級職稱。

河南省職稱管理系統(tǒng)內(nèi)查詢不到的，按照屬地管理權(quán)限，由原職稱任職文件印發(fā)部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定核實后完成信息補(bǔ)錄等評審數(shù)據(jù)歸集工作。各地市人力資源社會保障局和省直主管單位要嚴(yán)格落實審核責(zé)任，審核過程發(fā)現(xiàn)存在提供虛假材料、跨地市跨單位申報等違規(guī)違紀(jì)行為，評審結(jié)果無效。

“定向評價、定向使用”取得的職稱在規(guī)定范圍有效

依據(jù)基層傾斜政策、基層綠色通道規(guī)定以及其他“定向評價、定向使用”規(guī)定取得的基層專業(yè)技術(shù)職稱，所評職稱在規(guī)定的基層范圍有效。變更就業(yè)執(zhí)業(yè)范圍的，按照有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行資格確認(rèn)或者轉(zhuǎn)評?；鶎踊蛘咿r(nóng)村實用人才等，按照全省通用標(biāo)準(zhǔn)通過專業(yè)技術(shù)人員職稱評審委員會取得的專業(yè)技術(shù)職稱，在全省通用。

省外來豫職稱資格確認(rèn)仍按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

省外來豫專業(yè)技術(shù)人員高級職稱資格確認(rèn)由河南省人力資源和社會保障廳按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。省外來豫專業(yè)技術(shù)人員中、初級職稱資格確認(rèn)由各省轄市人力資源社會保障局和省直主管單位按照屬地管理權(quán)限參照執(zhí)行。對省外來豫專業(yè)技術(shù)人員職稱資格確認(rèn)時，各省轄市人力資源社會保障局和省直主管單位要注意簡化程序，精簡材料，提升服務(wù)質(zhì)效。

自主評審單位可自主決定互認(rèn)互通范圍

河南省內(nèi)高等院校等自主評審單位，在備案的職稱評審權(quán)限范圍內(nèi)，可根據(jù)國家和河南省深化職稱制度改革相關(guān)政策結(jié)合本單位實際，自行制定互認(rèn)互通及資格確認(rèn)辦法。

記者 李娜