河南日報客戶端記者 王延輝

鄭州哪個行業(yè)最有“錢”途？您的薪水是高還是低？7月27日，鄭州市人力資源和社會保障局發(fā)布鄭州市2021年度職業(yè)人力資源市場工資價位及分行業(yè)門類企業(yè)人工成本水平信息，共涉及114個職位，為用人單位和勞動者提供參考。

鄭州市2021年度職業(yè)人力資源市場工資價位從何而來?據(jù)介紹，鄭州人社部門對全市4144戶有代表性的正常生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、54萬名勞動者（含在崗職工、勞務(wù)派遣人員）人工成本、工資收入等情況進行了調(diào)查，調(diào)查時期指標(biāo)為2021年1月1日0時至12月31日24時的數(shù)據(jù)。

(資料圖片)

看看您的工資處于什么“段位”

工資價位是指企業(yè)從業(yè)人員在報告期內(nèi)的工資水平，包括基本工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資和特殊情況下支付的工資等。它在一定程度上體現(xiàn)了勞動力市場價格水平。工資價位采取10%、25%、50%、75%、90%等5個分位值發(fā)布，每個分位值上的數(shù)據(jù)代表的是有相應(yīng)比例的人低于或等于該數(shù)值。

數(shù)據(jù)顯示，鄭州市2021年度部分職業(yè)人力資源市場工資價位，分位值處于50%的崗位工資排名前10位的分別是：其他經(jīng)濟和金融專業(yè)人員166753元/年、銀行客戶業(yè)務(wù)員158528元/年、銀行信貸員155446元/年、管道工153068元/年、銀行信用卡業(yè)務(wù)員150759元/年、其他企業(yè)中高級管理人員150128元/年、水生態(tài)和江河治理工程技術(shù)人員148667元/年、機械設(shè)計工程技術(shù)人員132240元/年、企業(yè)董事125878元/年、研究和開發(fā)部門經(jīng)理124012元/年。

從市場工資價位來看，受大環(huán)境影響，金融、保險、旅游類行業(yè)稍有回落，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)類行業(yè)工資價位緩慢提升。交通運輸、倉儲和郵政業(yè)工資價位提升幅度較大，鄭州50%的快遞員年工資為80000多元。

從分崗位等級從業(yè)人員工資報酬信息變化情況來看，管理崗位和職業(yè)技能等級從業(yè)人員工資報酬緩慢上升，專業(yè)技術(shù)職稱從業(yè)人員工資報酬增長較快，特別是沒有取得專業(yè)技術(shù)職稱的從業(yè)人員工資報酬也取得一定增長，其中技術(shù)、技能要求較高的崗位增長較快。

具體而言，管理崗位中，高層、中層、基層管理崗及管理類員工崗按50%分位值排序，則分別是126498元/年、99988元/年、96425元/年、66306元/年；專業(yè)技術(shù)職稱中，高級、中級、初級職稱及沒有取得專業(yè)技術(shù)職稱按50%分位值排序，則分別是136074元/年、92124元/年、72000元/年、66575元/年；職業(yè)技能等級中，高級技師、技師，高級、中級、初級技能及沒有取得資格證書按50%分位值排序，則分別是91160元/年、88964元/年、86281元/年、74523元/年、65240元/年、51110元/年。

鄭州市人社局相關(guān)負責(zé)人表示，針對本次調(diào)查數(shù)據(jù)，人社部門將開展歷年分析暨對標(biāo)城市競爭力分析，通過分析報告，指導(dǎo)企業(yè)和勞動者合理確定薪酬水平，引導(dǎo)勞動者提高自身職業(yè)技能水平，從而提升市場競爭力，提高工資水平。

責(zé)編:史健 | 審核:李震 | 總監(jiān):萬軍偉