日前，《濮陽市科技創(chuàng)新突出貢獻人才獎勵辦法(暫行)》正式出臺，旨在深入實施創(chuàng)新驅動、科教興省、人才強省戰(zhàn)略，調動科技創(chuàng)新人才的積極性和創(chuàng)造性，為建設創(chuàng)新濮陽貢獻更多力量。

濮陽市科技創(chuàng)新突出貢獻人才共分為濮陽市科技創(chuàng)新領軍人才(團隊)、濮陽市科技創(chuàng)新明星企業(yè)家、濮陽市科技創(chuàng)新杰出青年人才3個類別，每年評選一次，總數(shù)不超過10名。

濮陽市科技創(chuàng)新領軍人才(團隊)應在評選年度實現(xiàn)重要科技創(chuàng)新成果，形成較大社會影響力，且符合下列條件之一：完成重要科學技術研究，引領科技創(chuàng)新項目的研發(fā)突破，對經(jīng)濟社會發(fā)展的關鍵科學問題提供較好的解決方案;重視科技創(chuàng)新，實現(xiàn)關鍵核心技術突破，通過對技術產(chǎn)品的開發(fā)、應用、推廣，促進科學技術的對外開放與應用合作;實現(xiàn)科學技術成果在本地轉化和產(chǎn)業(yè)化，將轉化成果推廣到市場產(chǎn)生較好的經(jīng)濟效益;為社會公共服務提供高質量科技創(chuàng)新產(chǎn)品并產(chǎn)生積極社會效應。

濮陽市科技創(chuàng)新明星企業(yè)家應在評選年度以科技創(chuàng)新帶動企業(yè)發(fā)展，并發(fā)揮積極的行業(yè)引領作用，創(chuàng)造突出的經(jīng)濟效益和社會效益，且符合下列條件之一：所在企業(yè)在行業(yè)中，擁有領先的市場地位，經(jīng)濟表現(xiàn)優(yōu)異;所帶領企業(yè)擁有較強的創(chuàng)新能力，在自主研發(fā)或推廣新技術等方面有較好成效;積極引進和培養(yǎng)科技創(chuàng)新領域專業(yè)人才，擁有一支強有力的科技創(chuàng)新人才隊伍;參評人具有公眾影響力、知名度、誠信度，積極關注并支持社會公益事業(yè)建設。

濮陽市科技創(chuàng)新杰出青年人才應在評選年度有科技創(chuàng)新成果，形成一定社會影響力，年齡在45周歲以下，且符合下列條件之一：從事科學技術研究，引領科技創(chuàng)新項目的研發(fā)突破，為經(jīng)濟社會發(fā)展的科學問題提供較好的解決方案;重視科技創(chuàng)新，實現(xiàn)技術突破，通過對技術產(chǎn)品的開發(fā)、應用、推廣，促進科學技術的對外開放與應用合作;實現(xiàn)科學技術成果在本地轉化和產(chǎn)業(yè)化，將轉化成果推廣到市場產(chǎn)生較好的經(jīng)濟效益;為社會公共服務提供高質量科技創(chuàng)新產(chǎn)品并產(chǎn)生一定的社會效應。

對于獲得濮陽市科技創(chuàng)新突出貢獻人才榮譽稱號的人員，市委、市政府將為其頒發(fā)榮譽證書，市財政對濮陽市科技創(chuàng)新領軍人才(團隊)、濮陽市科技創(chuàng)新明星企業(yè)家、濮陽市科技創(chuàng)新杰出青年人才分別給予一次性獎勵100萬元、30萬元、10萬元。與此同時，濮陽市科技創(chuàng)新領軍人才(團隊)、濮陽市科技創(chuàng)新明星企業(yè)家、濮陽市科技創(chuàng)新杰出青年人才，將分別享受我市B類(或A類，視具體情況而定)、C類和D類高層次人才支持政策和待遇。